Культ MBTI: что можно узнать о вас через 4 буквы?

The Myers–Briggs Type Indicator (MBTI) – популярная личностная типология, разработанная Изабелль Бриггс Майерс и Кэтрин Бриггс на основе теории Карла Юнга. Она рассматривает психику человека как многоуровневую структуру, которая стремится к целостности через индивидуацию. В 1921 году в книге «Психологические типы» Юнг предположил, что основных психологических функций, помогающих человеку воспринимать мир, четыре – это мышление, чувства, интуиция и ощущения.

Разработка системы MBTI началась в 1943-е годы. Опросник публиковался ETS, крупнейшей американской некоммерческой организацией, с 1960-х годов и с тех пор прошёл множество редакций. MBTI – это самоописываемый тест, где испытуемый отвечает на вопросы, после чего получает четырехбуквенный код. Например – INTJ или ESFP. Каждая из четырёх букв теста – это дихотомия: экстраверт (E) или интроверт (I), сенсорика (S) или интуиция (N), мышление (T) или чувства (F), суждение (J) или восприятие (P). При различных комбинациях может получиться 16 архетипов личности.

Почему система MBTI до сих пор остается спорной?
В 1970-1980-е годы MBTI начали активно использовать в бизнесе и образовании для улучшения взаимоотношений между людьми. Несмотря на популярность, многие психологи относятся к нему скептически. Учёные считают MBTI псевдонаучным инструментом с серьёзными пробелами. Результаты часто меняются при повторном прохождении, а личность скорее представляет собой спектр, чем 16 чётких типов. Также отмечается, что часть исследований проводится организациями, связанными с тестом-центром, что ставит под сомнение объективность результатов. По словам профессора А. Гранта, нет доказательств, что MBTI может предсказывать успех или счастье человека.

В то же время сторонники MBTI утверждают, что это лишь удобная «типовая» модель, помогающая лучше понять себя и других. Она простым языком объясняет особенность личности и не претендует на роль точного научного инструмента. Таким образом, MBTI остаётся популярным, но его нельзя считать заменой полноценной психологической диагностики.

Массовый культурный феномен MBTI в Южной Корее
В Южной Корее MBTI превратился в массовую социальную культуру. Причины феномена многогранны. Во-первых, исторический контекст: до MBTI у корейцев была своя система «типирования» – теория характера по группе крови, заимствованная из Японии. В 2000-х она была трендом века, когда люди верили, что группа крови A или B предопределяет характер. Однако групп крови всего четыре, а MBTI предлагает 16 категорий, что считается более точным разбором личности. Новые поколения корейцев быстро переключились на MBTI как на более детализированный и интересный способ самопознания.

Во-вторых, факторы социально-культурного характера. Южная Корея – коллективистское общество с высокой конкуренцией и тревожностью. Как отмечают социологи, корейцы живут в состоянии постоянной конкуренции из-за ограниченных ресурсов и исторических традиций. Это порождает потребность «уколоться в сочувствие» – узнать, что ты не одинок в своих переживаниях. Разделение людей на 16 типов даёт ощущение причастности. MBTI-мания воспринимается как способ сказать себе: «Я не одинок».

Исследование 2024 года отмечает, что рост интереса к MBTI среди молодёжи в Корее связан с постпандемическим стремлением к самопознанию, эмоциональному планированию и онлайн-общению. Особенно сильно этот феномен затронул поколения Y и Z. Во время пандемии COVID-19 молодые люди оказались в изоляции и неопределённости, и MBTI стал для них способом самовыражения и объединения в интернете.

В корейских медиа и соцсетях MBTI упоминается повсеместно. Интерес усиливают знаменитости: телеведущие и айдолы открыто называют свои типы, а фанаты сравнивают себя с кумирами. Результаты теста можно увидеть на страницах K-POP-звёзд и актёров, что только усиливает чувство связи с ними.

В соцсетях хештеги вроде #MBTI собирают миллионы упоминаний, а пользователи обсуждают типы друзей и коллег как обычную тему. На YouTube популярны развлекательные ролики: плейлисты по типам, шутливые скетчи о «парах INTJ+ESFP» и пародии на разные типы личности.

В декабре 2021 года опрос Hankook Research определили: 51% корейцев прошли MBTI, 90% людей в возрасте 19-28 лет пробовали тест. А в 2022 году кандидаты в президенты Кореи Юн Сок Ёль и Ли Чжэ Мён публично демонстрировали свои типы MBTI.

На южнокорейском рынке MBTI превратился в социальную валюту – понятие, которое облегчает коммуникацию и укрепляет чувство общности.

Социальные последствия
Массовое увлечение MBTI имеет как положительные, так и противоположные последствия. С одной стороны, люди отмечают, что тест помогает лучше понять себя и окружающих, а также снижает тревожность за счёт чувства общности. Эксперты считают, что MBTI-бум стал своего рода переходным этапом, когда общество начало больше интересоваться психологическими оценками и чаще обращаться к специалистам. Например, руководитель Korea MBTI Institute Ким Дже Хён отметил рост спроса на консультации и просвещение по типам. Профессор Лим Миён Хо из Dankook University также выражает осторожный оптимизм, считая, что этот интерес может сделать психологические инструменты более доступными в будущем.

Однако есть и противоречия. Пресловутая маркировка личности может ограничивать – человек начинает оправдывать собственные слабости как таковые по типу, упуская развитие характера. Корейские психологи предупреждают: «MBTI – не диагностический инструмент, хотя он объясняет общие черты, он не должен восприниматься как окончательная мера личности». Массовая категоризация рискует закрепить стереотипы. Ни один тест не может целиком определить личность человека.

В корпоративной сфере MBTI привёл к спорам. Начиная с 2021–2022 гг. всё больше корейских компаний стали требовать от соискателей тесты. По данным Korea JoongAng Daily, это злило молодых рабочих – 60% людей выступают против использования MBTI при приёме на работу. Критики считают тест неразумным критерием оценки способностей. Использование MBTI в HR выходит за рамки его назначений, а оппозиция со стороны населения подчёркивает риски дискриминации.

Наконец, социальные последствия MBTI проявляются в межличностных отношениях. Подсознательное деление по типам в группах может приводить к избеганию людей с неподходящем типом. В Корее даже формируют совместимые и несовместимые команды по MBTI, что снижает открытость к разным характерам.

Тест также влияет на романтические отношения. Это становится поводом для обсуждений и споров, но иногда создаёт лишнее давление при выборе пары.

Анастасия АН, Алматы

Фото: 16personalities.com